龙虎山景区形成旅游组团式发展格局
本报龙虎山讯 (徐标华) 4月6日,由龙虎山景区宣传部、集团公司市场营销部、网络中心等单位成员组合的旅游营销组团工作人员正在集中办公,有认真校对省外报刊专版的,细心策划宣传画册的,还有热心与省内外相关媒体洽谈的……这只是景区今年施行旅游团队式组合工作的一个生动场面。今年景区施行“旅游营销、旅游建设、旅游管理、现代旅游农业、旅游招商”等五个工作组团,一场巧用“旅游组团”新战术,打好“超常发展”攻坚战的战斗已全面打响。
要实现超常发展,必需有超常思维。今年,龙虎山景区提出了“今年主景区旅游接待人数实现40万,力争50万”的宏伟目标,并在景区领导干部会议上响亮地提出了“一切为了旅游、一切工作服从服务旅游”的发展理念,制造性地提出了旅游组团式工作思路。改革管理模式,实施团队式组合,打破了原来各单位的分工界线,整合了资源,盘活了旅游这盘棋。在旅游组团式发展中,做到干部一岗双职或一岗多职,恪尽职守,协同作战,形成合力。让每位干部都战斗在旅游第一线,在旅游竞争赛场上选骏马,努力实现旅游跨越式发展。