月湖区计生工作成绩斐然

    本报月湖讯 （詹贵顺　通讯员 黄益民） 月湖区在人口与计划生育工作上，把人文关怀作为基础点，把创新机制、施行长效管理作为推进工作发展的有利武器，取得了一定成绩，为助推社会和谐发展打下了坚实基础。去年，该区共有东湖街道办事处等５个单位获全国、全省先进集体奖励，６人获全国、全省先进个人荣誉。

    推行人文关怀、树立以人为本的服务理念是月湖区计生工作取得卓著成绩的基础。今年以来，该区以育龄群众的需求为导向，按照“为群众服务、靠群众参与、让群众满意”的要求，大力实施开展了“婚育新风入脑、优质服务入户”的计划生育“双入工程”。该区紧紧围绕新农村建设，以“五新一好”（新农村、新风貌、新家庭、新观念、新行为、生育政策落实好）为目标，着力开展了“婚育新风与新农村建设同行”系列活动，并在全区设立了３个“生育文明先进村”试点，以此推动了农村人口和计划生育工作扎实向前迈进。与此同时，该区还深化宣传教育，充分利用广播、电视、报纸、网络等新闻媒体，大力宣传计划生育相关法律法规政策及优生优育知识，并在人口集中的地方建立婚育新风宣传长廊，各乡（镇）、街办也发挥婚育学校的宣传阵地作用，引导群众自觉施行计划生育。

    “双入工程”活动中，本着为群众提供优质服务的宗旨，该区在计生干部队伍中广泛开展以“团结星、素质星、廉洁星、公正星、服务星”为内容的“星级创优活动”，强化计生干部的教育培训，不断提高计生干部队伍的整体素质和服务能力；同时坚持“面向基层，深入农村，服务上门，方便群众”的工作方针，全面建立和完善入户服务工作机制，施行“四免费”服务，即免费为育龄群众和社区流动人口开展生殖保健服务，免费利用计划生育技术服务车上门开展生殖健康普查普治，免费提供避孕节育、优生优育和健康咨询，免费提供避孕药具和药品；并进一步加强硬件建设，仅近年来该区投资５０多万元用于技术服务硬件建设，先后装修了近千平方米的业务用房，在Ｂ超室安装了空调，添置了半自动生化仪、优生检测仪、红外光治疗仪、乳腺扫描仪等先进诊疗设备，在硬件上较好地满足了育龄群众对服务的需求。

    积极探究计划生育管理新模式是月湖区计生工作取得卓著成绩的“助推剂”。为使计生工作再上新台阶并创出特色，该区在严格执行现行生育政策、进一步稳定低生育水平的基础上，按照“依法管理、村（居）民自治、优质服务、政策推动、综合治理”的总体目标要求，建立起了适合该区特点的利益导向机制、城区和流动人口管理新机制和村（居）民自治工作机制。利益导向机制以“奖励、优待、扶助、保证”为主要内容，目的是确保施行计划生育的家庭社会上有地位，经济上得实惠、生活上有保证。城区和流动人口管理新机制进一步强化了辖区单位、居民小区和流动人口的管理和服务。村（居）民自治工作机制则是在村（居）民自治的总框架下，经过加强基层人口计划生育机构网络、宣传教育网络、技术服务网络、群众工作网络等公共管理和服务网络建设，引导群众施行自我管理、自我服务、自我教育、自我监督，加快计划生育自觉、自主、自治进程。据了解，截至今年４月中旬，该区已拿出２０万元资金作为奖励基金，专门用于救助贫困女孩上学，以保证所有女孩不因生活困难而失学，同时为３户符合条件的对象办理了金额为４５００元的养老保险，并投入资金７０００多元为２８２名农村０－６周岁独生子女办理了健康平安保险，投入２万多元帮助２０户计生贫困户解决生产生活困难，受到了群众的好评。

    此外，该区还从加强组织网络、协作制度、责任体系和考核机制的建设出发，着力完善长效管理机制。近年该区出台并完善了《月湖区区直有关单位计划生育职责分工和考评办法》、《月湖区关于城区单位计划生育工作的考评办法》及《关于对计划生育工作滞后单位施行“黄牌警告”和“一票否决”的实施办法》，建立并完善了人口信息资源共享机制，形成了计生工作齐抓共管的格局。